章节503 奥格的几个职业（2/4）

他在蛋岛市政府、人民神殿和先锋军中提出了倡议，建议多使用非歧视性的称呼，通过照顾别人的感受来体现服务人民的精神。但是他并没有做出硬性要求，尤其没有颁布惩罚性措施。达贡在很多方面与冬冬教授有同样的见解：改变称呼并不能改变印象，更不能改变处境或者地位，只有不断发展、拥有强大的内外实力，才有力量改变地位、打击歧视。

在食人魔改名奥格这件事上，达贡从未说这样做是为了“摆脱固有印象”，而是选用了“改变饮食习惯、倡导新生活方式”的角度，同步推出的每餐肉更是成为这种说法的有力佐证。蛋岛居民发现“奥格”们特别喜欢吃那种粉红色的肉块，甚至超过了“食人魔”对血食的喜好。有了相对充足的食物供应后，奥格的脾气也开始变得温和起来，对工作的态度也积极了不少。虽然居民们并不知道这其中还有希洛艾惑控法术的功劳，但他们真的开始相信与奥格平安相处是可以做到的。

瑞德带头在食品工坊向奥格开出了长期雇佣合同，让六个强壮的奥格成为工坊的主要工作人员，一时成为蛋岛居民热烈讨论的话题。当大家看到那几个奥格能够老老实实工作，确实能为工坊做出贡献后，便也开始尝试更长期的雇佣奥格。

奥格并不擅长工作，也不习惯工作，但是他们并非不具备这种能力。之前他们在打短工的过程中已经明白了工作与报酬的关系，现在的长期雇佣合同为他们提供了稳定的生活状态，更重要的还有稳定的收入。尤其是那些对其他种族来说属于重体力消耗的工作岗位，在奥格眼里根本不算什么。坚古族工匠打一天铁器需要的力量，还不如他们打一架消耗的多。

修桥铺路打铁盖屋，需要力气的地方多得是，奥格的就业前景很好。人们发现奥格可以迅速学习并掌握工程器械的使用方法，进一步放大他们的力量，而且只要耐心说、好好说，这些奥格也没有表现出残暴，那他们肯定要尝试雇佣更多人。

但此时他们发现大量奥格已经被先锋军招走，他们还是迟了一步。

与普通民众不同，达贡有着更全面、更清晰的资讯，他知道在蛋岛全面雇佣奥格将会引发灾难。食人魔不可能只是吃了每餐肉就摆脱野性和残暴，如果真要那样，每餐肉就不是一种廉价肉类替代品，而成了洗脑药了。在帮助奥格融入蛋岛生活状态的过程中，达贡和高格专门做出了安排。让更加通情达理、能够控制情绪的食人魔去工作，让食人魔法师盯紧他们，一定要防止出现暴力事件。而将那些更加嗜血、狂暴以及野蛮的食人魔战士加入先锋军，用军队对他们进行管束，同时也给他们挥舞拳头、使用暴力提供途径。

军人最重要的特质就是服从命令，这对食人魔战士来说确实有些困难。他们的确不敢违抗达贡的直接命令，但是面对先锋军的其他指挥官，他们的态度时好时坏，经常会产生违令的情况。对于这种情况，达贡绝不姑息，按照军法处置，该砍就砍，该滚就滚。被判定不适合留在先锋军里的奥格，也就自动不适合继续待在蛋岛。它们恢复成为食人魔，被驱逐出境，再也不准回来。

达贡从来没要求或者保证每一个食人魔都可以留在蛋岛成为奥格，他只要能留下来的，愿意给那些想要留下来的人进行自我改变的时间和耐心。而那些不愿意融入或者无法融入的，他绝不会留着祸患伤害自己。

单独行动的食人魔对各种规模的部落而言都不算太大威胁，它们独自寻找食物的能力也有限。说句不好听但是非常现实的话，北地会用自己的自然体系消化它们。

如果不努力，谁都可能会被北地的残酷环境消化，或者被世界所淘汰。尽管蛋岛目前的发展速度相当不错，达贡也丝毫不敢掉以轻心，尤其是不能拥有偏安一隅的幻想，不能和世界脱节。

五十只狮鹫带着十门虎蹲炮及相应数量的先锋军士兵离开了蛋岛，他们将加入正义联盟的第二次恐锢斯黑塔战役。达贡希望他们能够为正义的事业贡献力量，同时也要将外面的情况和消息带回来。人民神殿还缺少战争与统治之神的信仰，如果有可能的话，这次最好能邀请相关牧师来蛋岛开展工作。

一部分军力放出去了，那就要加强先锋军的建设，以适应蛋岛不断扩张的现实。新加入的奥格自然成为最值得期待的部分。

如何使用奥格是个崭新的问题，哪怕追风猎手团这样久经沙场的战斗精英也没有这方面经验。特别是先锋军是一支火枪部队，最不需要的就是大块头奥格站在远程前面遮挡射界。火枪手要消灭敌人，不是对着自己人后背打黑枪……

“我提供一个思路吧。”达贡在追风猎手团的会议上说道：“你们在无限迷宫最头疼怎样的大块头敌人，那就把奥格培养成怎样的战士。能令你们头疼，那就代表它们很厉害。”

这个逆向思维的方法打开了大家的思路。经过热烈的讨论与激烈的互相揭短，众人综合认为能够远程投石的家伙最讨厌。坚古族人擅长并需要守住稳定阵线，他们在阵线上能够承受的总威胁是有限的，因而最讨厌被近身的同时还被远程重火力打击。

“你们说食……奥格的力气和体重那么大，他们能不能端着火炮射击？”萨瑞·铎顿说道：“前一阵子不是造过一些小型的滑膛炮吗？对奥格来说，那可能就是大号火枪吧？”