第一零六六章 变态的要求（4/5）

李文军见大家的表情就知道大家理解错了，笑着说：“发动机整机是要实打实一万小时不停转检测。零件也确实至少要检测十倍以上，但不是一个零件持续检测，而是抽检样本要十倍。假设我要用一个零件，那我就要抽检十个零件，每个都要达到1万小时不出问题。”

其他人表情稍稍缓和。

研发中心一个部门负责人小声说：“一个一万小时，也要一年多了。工作量挺大。”

发动机零件那么多......

李文军说：“是，所以研发中心各个部门都要赶紧招检测人员了。以后各个研究中心分工要更明确。每个人的职责固定化，专业化。”

其实研发中心大部分人员跟工厂的流水线工人一样的，不要求全才，不需要有创意，只要求对一个工序熟练，比如测dna序列的人，不需要熟练掌握质谱仪。

真正核心技能只要一两个人来掌握，来把控方向就可以了。

思想太多，意见太多，只会分散精力，干扰整体进度。

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李文军拉着陶光明开始研发钛合金的自行车。

自行车厂虽然是陶光明挂名厂长，但是其实李文军自己管得多。

反正也没几个工人。

陶光明觉得李文军就是太闲了，要找人陪他玩。