第四十九章 哪里有坑(2/3)
但是她没想到说完之后三人中张延林却是依旧在盯着她看。
“太早了。”
“对不起,我下次会再早……嗯?”马玉涵下意识的道歉,说到一半才反应过来,张延林刚刚好像说得是太早了。
“你们也一样,老板不提倡早到,但最好也别迟到了,在九点到九点一刻间到公司都算按时出勤啦。”张延林边为三人开门边道。
“哇,老板大气!一看就是要做大事的人,我张海果然没跟错人。”张海竖起大拇指。
马玉涵却还有些不太相信,虽然招聘的时候张延林就和她反复强调过公司的福利待遇很不错,会严格遵守劳动法,保护员工的利益。
朝九晚五,按时双休,有加班也会进行调休,但马玉涵已经不是当初那个刚毕业的职场小菜鸟了。
老板招人进来可不是为了做慈善,而是要尽可能从员工身上榨取出更多的价值。
张延林越是这么说,马玉涵就越是怀疑这背后还有什么深意,可能是某种隐藏的入职测试。
毕竟当初说好只招一个人的,现在一口气招了三个,搞不好之后还要再淘汰两人。
不过马玉涵什么都没有说,只是点了点头,跟在张延林身后走进了办公楼。
张延林给他们三人安排好工位,发放了办公用品和公司规章。
之后又拿出三份合同,“你们看一下,没什么问题的话就可签字了,之后我们就是同事了。”
马玉涵接过合同,逐字逐句看了起来,反观另一边的张海,则只是大概翻了两页,就迫不及待的抓起笔,签下了自己的名字。
“你不再好好看一看吗?”张延林提醒道,“其中有疑惑的地方可以来问我。”
“不用啦,我看人很准的,相信老板他肯定不会坑我的,”张海信心满满道,“再说这里面字儿也太多了,读着累。”
马玉涵有些同情的瞥了张海一眼,心想这家伙怎么这么脱线,看来社会的毒打还是挨的少了。
企业的招聘合同里最不缺的就是坑,而且还是一坑套一坑,不提前看好没准儿一年到头就是白给老板干活了,更有甚者还有被送去蹲号子的风险。
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