娱乐长生 第92章 公司会议（2/4）

    郑双玲端坐在主位，气势十足，她轻咳一声，全场静默。

    她说道：“在会议开始前，我先说两个消息。第一，为了加快公司发展速度，母公司天涯网络将对天涯娱乐注资1000万.

    注资完成后，天涯娱乐占公司总股份70%，叶总占股30%。”

    这是按照估值一个亿，回购了10%的股份，蒋长生对此并不知情，都是郑双玲在操作。

    实话说，这个估值是商量着来的，如今内地的娱乐公司刚刚起步，并没有成熟的估值体系。

    无论如何，母公司注资事实上减少了叶国斌的持股，蒋长生看了叶国斌一眼，发现他神色如常，应该是跟郑双玲沟通好了。

    “第二个消息，公司在未来五年会拿出15%的股份，作为股权激励，奖励为公司发展做出杰出贡献的艺人。

    股权激励的股份由母公司和叶总按比例支持。

    奖励的具体细则，请叶总发给大家。

    你们仔细看看，有问题可以当场提问。”

    蒋长生接过一份文件，打开来仔细阅读，股权激励方案做得专业详尽，应该是请专人设计过的。

    采用了“五步连贯股权激励法”，将股权激励的实施分解为“定股”、“定人”、“定价”、“定量”、“定时”五大步骤。

    艺人持有的股份有诸多限制，离职、买卖等都有严苛的条件，主要是享受分红权，具体的细则按下不表。

    艺人能获得多少股权激励主要靠三个方面。

    最主要的是利润贡献，就是为公司赚了多少钱，或者带来了哪些资源，这块影响权重占比70%。

    另一个是艺人的人气咖位，人气高咖位大的在股权激励方面有优待。