第二零二二章 有准备的面试（3/3）

萧奇没想到，自己只问了一句话，龙博文就说了这么多。

但不可否认的是，龙博文是抓住了最重要的地方。

那就是怎样定位自己的角色。

别以为仙女公司创办一个app软件孵化园，，肆意决定别人的生死了。

这就是一个完全的错误理解！

萧奇真正需要的管理者，那就是一个服务经营者的角色。

把那些多是技术宅男们的日常经营生活照顾好，提供各种贷款支持，提供各种优惠的服务，提供各种在appstore上的方便福利等等，这才是管理者应该做的工作。

现在看起来，龙博文已经完全领悟到了他要应聘的职务的工作，萧奇都挑不出什么毛病来。

昨天不仅仅是萧旭给儿子推荐了龙博文，连张青青在晚上也难得的给萧奇打了个电话，说这个未来妹夫是一个人才，希望萧奇能给个机会。

凭借着张青青和张晶晶的关系，萧奇自然也可以相信他的人品。

就算不相信龙博文的人品，萧奇不是也有一套非常完善的监管制度吗？

无论是财务、人事、巡查等等，连仙女地产都能监控得及时到位，更别说这本身就不怎么涉及到大笔资金流动的app软件孵化园了。

如果龙博文经受住了考验，那么两三年后，萧奇就能继续提拔他。

如果他经受不住考验，那么对萧奇来说也没什么损失，最多也就是换个服务管理者罢了。

想到此处，萧奇站了起来，“对于app软件孵化园，你有什么想法和意见，给我写个报告过来，有问题吗？”

“没有问题。”龙博文跟着站起来，从包里掏出一份文件：“这是我今天早上写好的，我对网络app软件了解不够多，些许浅见，请奇少不吝指教。”

他的提前准备，让萧奇不由又对他高看了一分。

能提前明白老板的想法，这种手下不敢说做事情有多么能干，但至少在执行力上是没有问题的。

难怪他三年前就能当上副处级干部了，看来龙博文是真有两把刷子的！

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