第二五八四章 挖人准备(3/3)
他也只有在慢慢做好准备的同时,时时关注欧洲的局势,随时准备抢人回来。
现在萧奇委托的猎头公司就已经在调查资料了,哪个农业专家在哪方面最厉害,哪个农业专家有什么爱好,哪个农业专家最有可能被说动……在萧奇的大笔金钱的开路之下,这群猎头公司们兴高采烈的调查和准备着。
萧奇很佩服欧洲人的一点就是职业精神。
普遍来说,他们做什么行业,一定会认真的去做,对得起自己的工钱。
不像是华国这边,到处都是攀比和人浮于事,所以许多行业的发展都不够好。
欧洲人不一样,契约精神就是让他们拿钱干事儿,保证尽全力去做——至少大部分人是这样的。
但欧洲人也有一个缺点,那就是太懒了!
这里说的懒可不是他们都像希腊这种国家的人一样,一天到晚都晒太阳,美其名曰在思考宇宙的奥秘,而是说这群人从来都不喜欢远离家乡。
一家工厂因为各种成本上升,想要换到别的地方去生产,但因为工人们都是附近的,所以集体辞职不干,导致了工厂倒闭的事情,那在欧洲是比比皆是。
虽然故土难离这种情绪哪个国家都有,但像是欧洲人那样的,实在是少数。
所以萧奇即使是用钱砸,也不一定能砸来多少的专家,特别是英法德这几个富裕国家的。
相比之下,那还是乌克兰、俄罗斯这样的国家的农业专家容易来,他们都穷疯了,遇到一个年薪30万美金以上的工作,怎么可能不心动?
到时候萧奇再给他们设定一些补贴,生活上再待遇高一点,吃穿住用好一点,外加各种奖励措施,他们十年八年都愿意呆啊!
况且越南、缅甸这样的国家,欧洲人又不是没有呆过,这些可都是曾经的殖民地,越南西贡还是完全按照巴黎的模样儿修建起来的呢!
因此也不用担心他们不适应的问题。
当然了,除了国外的专家,萧奇肯定还会召集国内的成千上万的农学院的毕业生们过来的。
你们不是嫌搞农业太过辛苦,工资不高吗?
那就来这几个国家工作吧!
不但是能学到很多东西,还能成为仙女农场的员工,每个月两三万起步,分红奖金更是不少,这样够了吧?
可想而知的是,只要是这边发出了邀请,那些本来就专业对口的农学院学生们,肯定是愿意过来奋斗一二十年,成为千万富翁回国的,甚至定居在工作的地方也不是不可能。
花钱无所谓,萧奇最重要的可是要把他们培养成真正能在一线实干能干的专家啊!
毕竟,还是自己国家的人掌握好了技术,才是最妥当的。
至于学不学得好的问题……
那还用说吗?
只要认真学了,有华国人学不好的东西吗?
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