第二五八四章 挖人准备（3/3）

他也只有在慢慢做好准备的同时，时时关注欧洲的局势，随时准备抢人回来。

现在萧奇委托的猎头公司就已经在调查资料了，哪个农业专家在哪方面最厉害，哪个农业专家有什么爱好，哪个农业专家最有可能被说动……在萧奇的大笔金钱的开路之下，这群猎头公司们兴高采烈的调查和准备着。

萧奇很佩服欧洲人的一点就是职业精神。

普遍来说，他们做什么行业，一定会认真的去做，对得起自己的工钱。

不像是华国这边，到处都是攀比和人浮于事，所以许多行业的发展都不够好。

欧洲人不一样，契约精神就是让他们拿钱干事儿，保证尽全力去做——至少大部分人是这样的。

但欧洲人也有一个缺点，那就是太懒了！

这里说的懒可不是他们都像希腊这种国家的人一样，一天到晚都晒太阳，美其名曰在思考宇宙的奥秘，而是说这群人从来都不喜欢远离家乡。

一家工厂因为各种成本上升，想要换到别的地方去生产，但因为工人们都是附近的，所以集体辞职不干，导致了工厂倒闭的事情，那在欧洲是比比皆是。

虽然故土难离这种情绪哪个国家都有，但像是欧洲人那样的，实在是少数。

所以萧奇即使是用钱砸，也不一定能砸来多少的专家，特别是英法德这几个富裕国家的。

相比之下，那还是乌克兰、俄罗斯这样的国家的农业专家容易来，他们都穷疯了，遇到一个年薪30万美金以上的工作，怎么可能不心动？

到时候萧奇再给他们设定一些补贴，生活上再待遇高一点，吃穿住用好一点，外加各种奖励措施，他们十年八年都愿意呆啊！

况且越南、缅甸这样的国家，欧洲人又不是没有呆过，这些可都是曾经的殖民地，越南西贡还是完全按照巴黎的模样儿修建起来的呢！

因此也不用担心他们不适应的问题。

当然了，除了国外的专家，萧奇肯定还会召集国内的成千上万的农学院的毕业生们过来的。

你们不是嫌搞农业太过辛苦，工资不高吗？

那就来这几个国家工作吧！

不但是能学到很多东西，还能成为仙女农场的员工，每个月两三万起步，分红奖金更是不少，这样够了吧？

可想而知的是，只要是这边发出了邀请，那些本来就专业对口的农学院学生们，肯定是愿意过来奋斗一二十年，成为千万富翁回国的，甚至定居在工作的地方也不是不可能。

花钱无所谓，萧奇最重要的可是要把他们培养成真正能在一线实干能干的专家啊！

毕竟，还是自己国家的人掌握好了技术，才是最妥当的。

至于学不学得好的问题……

那还用说吗？

只要认真学了，有华国人学不好的东西吗？

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