第四十一章 晨星,起航！（1/4）

2000年4月28日，周五。

搜狐接连发布两个公告。

第一个公告，

“搜狐公司高级副总裁江晨先生将于2000年4月28日正式离职，寻求新的创业机会。

江晨先生自1999年9月加盟搜狐公司，曾先后担任总裁助理、助理总裁、高级副总裁等职务。

江晨先生在为搜狐服务期间，

对于公司融资、上市，业务发展、收购Foxmail，QQ业务等都做出重大贡献，可谓功成身退。

搜狐公司祝愿江晨先生，

在未来能拥有更好的发展。

江晨先生离职后，

将从2000年5月8日起担任搜狐顾问，至2000年12月31日。”

第二个公告，

“搜狐公司近日已与晨星控股有限公司达成协议，成立合资公司晨星科技，共同发展QQ，原搜狐高级副总裁，晨星控股董事长江晨，将出任新合资公司CEO。

搜狐将旗下的QQ部门分拆重组，与QQ相关的业务和员工将全部转入合资公司。

搜狐将继续持有合资公司股份。”

…………

一石激起千重浪！

这两个公告。

任何一个单独发布，都不会引起太大的反响。

江晨离职不算大事，搜狐拆分QQ也不算大事，但两件事连起来，就是大事了！

两个公告同时发布，

就给外界一个非常鲜明的印象……

这显然，是一起由江晨发起的，典型的互联网公司管理层MBO案例！

一时间，国内的各大媒体，尤其是财经、IT类媒体，

都第一时间发表点评文章。

同时，想方设法的联系江晨和老张，

希望能够对他们进行采访，探寻这次收购案的细节内幕。

更有一些熟悉美国SEC规则的人，第一时间上SEC网站了解详情。

毕竟搜狐作为上市公司，

SEC对上市公司的重大事项和重大交易，都要进行一系列的监管和审核。

果然，他们发现，在搜狐上交给SEC的一份Form 8-K文件中披露：