第10章 新的开始（3/3）

林晨看着一起离去的两人，觉得情况有点不妙。嗯，不知道其他人是否能胸襟宽广一些？

当天上午十一点，开了周每例行的周会。钱经理在会上向大家介绍林晨，指定赵梦琪带林晨熟悉一部的工作，然后过问了每个人的工作情况，最后安排本周的工作重点。

林晨旁观钱经理，她条理十分清晰，语速较快，非工作说话内容很少出现。

她的团队，负责东区的销售运营，分为几个部分。经销商管理六人，四人各自一个事业部，另外两人各部共享满足一些简单需求；订单管理五人，其中一人是主管；招标三人，其中一人是主管；仓储物流九人，其中一人是主管。一共二十三人，七人直接向钱经理汇报。

经销商管理的四个专员，和赵梦琪一起出去的女孩叫方安蕾，看着乖巧，负责四部；另一个叫周萱，年纪比她们稍大，看上去有些冷傲，负责二部。订单管理主管白露，很文艺的名字，在这个流行用英文名的公司里难得听到的中文名，脸上挂着暖暖的笑，看上去好脾气。招标主管和仓储物流主管是男性。招标主管王雄彬，精干的模样；仓储物流主管赵国杰，四十多岁，刮的干净脸上能看出络腮胡子的轮廓。

从钱经理和各人的对答里，林晨对大家的工作逻辑和重点有了底。经销商管理是横贯各团队的，订单管理团队做订单和销售预计时，招标团队准备标书时，物流发货确认备货计划时，都需要和经销商管理协调。除此以外，她们和经销商以及销售人员的协调更为重要。如同李立寒之前说的，就是大后方销售助理。

钱经理似乎对按时按点有执念。她每每听到有问题的地方，会不自觉的皱一下眉头。

方安蕾没有自己的观点，人云亦云。钱经理说的，她都乖巧应下。赵梦琪则很爱表现，稍一表扬就自得意满。周萱冷傲的表情下，透着笃定，有自成一体的节奏感。

林晨觉得有意思。周萱的能力明显高出一筹，为什么赵梦琪在同事离职后身兼两职？

钱芳惊讶于林晨虽然在会议里一言未发，却明显能跟上大家对话的节奏。她也许不知道自己有挑眉的微表情，当听到不赞同的话时她会微挑右眉。一次会议下来，钱芳发现这个女孩有超乎寻常的市场敏锐度。

之后的发展印证了钱芳的猜想。面对赵梦琪明里暗里的为难，林晨不到一个月就顺利接过了一部。从销售人员，到经销商，到招标小组和订单小组，没人再去找赵梦琪协调工作了。赵梦琪吃了憋，不再抓着一部不放。

在和邢总汇报工作的电话里，邢总问及团队情况，她如实回答了。邢总哈哈大笑。于是她更加觉得林晨其实是邢总推荐进来的人。