第六百零二章 争权夺利（3/3）

其实杨世举说的有几番道理，财务处不必多言了，他是总经理自然管着这一摊子，不然不放心。

技术处说是一个部门，其实只有几个人，负责技术的研发，虽然每个公司都设置这个部门，但很少有真正做出成绩的。

至于安保处更不多说，就是管着若干保安。

张小白说道：“成，那就杨总说了算。”

这样一来，张小白主管人力资源处和行政处，概括起来就是管着元盛钢铁的员工以及乱七八糟的大小事情，是个劳心劳力的细致活。

既然管着人事，张小白开始发言了，“杨总，陈总，现在瑞华钢铁那些高层怎么处置？”

这也是张小白最近头疼的事情，为此还专门在钢厂走访，也跟别人打听，询问他们的情况。

张小白的本意是如果真是个人才，那就留下来，毕竟元盛刚刚接手，还不是很熟悉，不如留下几个老人容易开展工作。

过度时期，还是以安稳为主。

张小白将这个想法说了出来。

陈南平想了想，说道：“烧结厂厂长不用动，其他的我都有了人选！”

张小白皱起眉头，说道：“陈哥，这样有些不妥吧？”

刚才叫陈总是谈工作，现在叫陈哥，有点朋友商议的意思，张小白不想制造矛盾。

陈南平从鑫海钢厂出来，在那里有着经营多年的人脉关系，早就私下里找好了人。

陈南平说道：“小白，我理解你的想法，可如果用别人我真不放心，希望你也能理解！”

话说到这份儿了，张小白不方便再多言，生产部门是钢厂的根本，没有钢材还咋赚钱？

杨世举沉默了片刻，说道：“财务处处长，人力资源处处长，安保处处长我已经有了人选，其余你定吧！”

张小白一阵苦笑，心想还剩什么？也就行政处和技术处两个无关紧要的部门了。

最可气的是，自己明明管着人力资源处，杨世举却要用他的人，显然对自己不放心啊！

张小白笑了笑，点点头说道：“成，那这事就这么定了！”

权利到底在谁手中，还得看谁玩的好！